Le blog CGO constitue une source d'informations actualisées concernant les domaines de l'expertise comptable, de la fiscalité, du social, du juridique et de la gestion d'entreprise. Les thématiques traitées concernent les activités liées à l'agriculture, à la conchyliculture, aux services, aux artisans, aux commerçants, aux professions libérales ainsi qu'aux associations.
Accessible à tous, le blog du CGO offre une approche pluri-disciplinaire ou chaque sujet traité est distribué dans les thèmes concernés, permettant ainsi à chacun de satisfaire sa curiosité.
nov
L’associé est une personne physique ou morale qui a effectué un apport en numéraire, en nature ou en industrie au profit d’une société. En contrepartie il reçoit des titres sociaux de celle-ci (parts sociales ou actions) qui lui octroient un droit sur les résultats et un droit de vote sur les décisions.
nov
Pour mener à bien son projet de création-reprise d'entreprise, certaines étapes sont indispensables. Quelles sont-elles ? De la définition de son projet en passant par l'établissement du prévisionnel, du choix de la structure, les points de vigilance à avoir, toutes les étapes clés de la création-reprise d'entreprise
oct
Le CGO, association de gestion et de comptabilité membre de l'ordre des experts-comptables propose une offre d'emploi d'assistant(e) juridique pour son agence de Saint Yrieix (16). Votre mission : préparation d’actes juridiques, de la gestion des formalités liées aux actes, de la numérisation et mise en GED.
oct
Le CGO, association de gestion et de comptabilité membre de l'ordre des experts-comptables propose une offre d'emploi de Comptable-conseil BIC (ACS - Artisans, Commerçants, Services) pour son agence de LA ROCHELLE 17, avec pour mission la gestion et le développement de votre portefeuille comptable.
oct
Le CGO, association de gestion et de comptabilité membre de l'ordre des experts-comptables propose une offre d'emploi d'assistant(e) d'équipe pour son agence de PAVIE (32). Rattaché(e) au responsable d’agence, vous supervisez l'accueil des clients, l'animation de l'agence ...
oct
Les entretiens qu’ils soient annuels ou professionnels permettent à l’employeur d’apprécier les aptitudes professionnelles de son salarié, de vérifier qu’il est en adéquation avec ses attentes et qu’il dispose de tous les moyens pour y arriver.
modifié : 03/10/2017
Publié :
15/10/2015